People Services Manager - Nordics
Hos CBRE arbejder vi hver dag for at levere fremragende service, om det er eksternt over for vores kunder eller internt over for vores kollegaer.
Derfor søger vi lige nu en motiveret People Services Manager, der vil sikre stærke og skalerbare People Services, som understøtter forretningen og skaber en professionel og god medarbejderoplevelse. Vi står nu over for næste fase i vores nordiske setup og søger derfor en, der kan tage et samlet ansvar for service delivery, teamledelse og løbende udvikling på tværs af lande.
Rollen har et tydeligt nordisk sigte med primært fokus på Danmark og Sverige i opstartsfasen og et tæt samarbejde med både People, Finance og Procurement. Du bliver en central facilitator og sparringspartner for forretningen – med ansvar for, at People Services fungerer effektivt, compliant og med høj kvalitet.
Din rolle
Som People Services Manager leder du leverancen af People Services på tværs af flere lande og teams. Du sikrer stabil drift, høj servicekvalitet og en moden anvendelse af teknologi og leverandører. Rollen er ikke projektorienteret og har ikke fokus på HR-administration eller arbejdsret, men på governance, service delivery og ledelse af fremtidige implementeringer.
Du indgår i et internationalt People Services setup med flere hub leaders og People Services Managers og arbejder tæt sammen med både nordiske og europæiske kolleger.
Dine primære ansvarsområder
Lede og udvikle People Services-teams med fokus på performance, trivsel og samarbejde- Sikre stabil og effektiv service delivery inden for: payroll-overblik, people data, onboarding/offboarding, benefits og vendor management
- Være ansvarlig for compliance, kontroller og korrekt rapportering på tværs af lande
- Drive anvendelse og videreudvikling af People Services-teknologi og datakvalitet
- Arbejde tæt sammen med Finance og Procurement om snitflader, processer og leverandørstyring
- Være primær kontakt og eskalationspunkt for eksterne leverandører og interne stakeholders
- Understøtte forretningen gennem professionel facilitering og tydelig stakeholder management
- Identificere og implementere løbende forbedringer, der styrker kvalitet, effektivitet og medarbejderoplevelse
Hvem er du?
Du har solid erfaring med People Services og payroll-relaterede leverancer – gerne i et nordisk eller internationalt setup – og trives i en rolle, hvor du skaber overblik, struktur og fremdrift gennem andre.
Vi forestiller os, at du:
- Har dokumenteret erfaring med ledelse af teams inden for People Services eller shared services
- Har stærke kompetencer inden for service delivery, compliance og procesoptimering
- Er en naturlig facilitator med evne til at skabe tillid og fremdrift på tværs af funktioner
- Har erfaring med vendor management og klare snitflader mellem People og forretningen
- Trives i komplekse organisationer med mange stakeholders
- Arbejder datadrevet og har god systemforståelse (fx PeopleSoft, ServiceNow eller tilsvarende)
- Taler og skriver flydende dansk og engelsk (et andet nordisk sprog er en fordel)
Det tilbyder vi Hos CBRE bliver du en del af en global organisation med høje ambitioner for People Services og medarbejderoplevelsen. Du får:
- En central lederrolle med nordisk ansvar og stor synlighed
- Mulighed for at præge udviklingen af People Services i en moden, professionel organisation
- Et stærkt fagligt miljø med tætte samarbejder på tværs af lande og funktioner
- En kultur præget af professionalisme, samarbejde og kontinuerlig forbedring
Ansøgning Lyder rollen som noget for dig, ser vi frem til at høre fra dig. Upload dit CV og en kort motiveret ansøgning via vores rekrutteringssystem.
