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OBJETIVO:
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Coordinar y participar en los diferentes procesos de Recursos Humanos dirigidos al personal de áreas SE&A, compañías Financieras y Partes que se encuentran ubicadas fuera de Mexicali. Contribuir a mantener un ambiente laboral sano y seguro administrando políticas, programas, prestaciones y beneficios para el personal.
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Conocimientos
Y
Experiencia:
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- Profesional (Lic. en Admón. de R.H., LAE, Psicología o afín)
- Dos años de experiencia en puestos previos.
- Idioma inglés 60%
- Manejo de MS Office (Word, Excel, PPT).
- Sistema TRESS, Pro.Net.
- Req.Net
- Success Factors
- Manejo de Redes para reclutamiento
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Competencias Técnicas:
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Conocimiento de técnicas de entrevista, comunicación organizacional, ortografía y redacción,
organización de eventos y estadística básica, Reglamento Interior de Trabajo, Ley Federal de Trabajo, Ley del IMSS, habilidades administrativas y excelente comunicación oral y escrita en inglés y español, elaboración de crónicas de eventos y sucesos, análisis e interpretación de información, de síntesis, administración de proyectos, presentaciones efectivas, técnicas de negociación, manejo de conflictos.
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Competencias de
Gestión:
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Iniciativa, orientación al cliente y al servicio, responsabilidad, ética, honestidad, compromiso,
sentido de urgencia, proactividad, propositiva, orientación al detalle, paciencia, diplomacia, prudencia, objetividad, empatía, confidencialidad, apego a valores, precisión en la información, confidencialidad, trabajo en equipo, relaciones interpersonales, manejo de tareas múltiples, mediación, establecer relaciones interpersonales favorables, empatía.
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