Job Description

At Boeing, we innovate and collaborate to make the world a better place. We’re committed to fostering an environment for every teammate that’s welcoming, respectful and inclusive, with great opportunity for professional growth. Find your future with us.

Boeing Global Services, Consumables & Expendables (C&E) Distribution Business is looking for an Operations EHS Focal – France to support our activities across the country. The role will be based out of Senlis, FR.

Position Summary:
The Environment Health and Safety Specialist will lead implementation and continuous improvement of EHS programs, ensuring compliance with French legal requirements and Boeing Group standards. This role acts as the local EHS focal point, partnering with operational leadership and the EHS EMEA team to reduce risks, prevent injuries, and promote a strong safety culture across the site.

Position Responsibilities:

Support projects aimed at anticipating, recognizing, evaluating and controlling safety and environmental hazards within all our companies’ activities related to the business in France.
Ensure the EHS Management System elements are applied effectively and comply with French regulations and The Boeing Company standards.
Drive thorough investigations for all incidents and accidents, develop effective root cause analysis and countermeasures, and ensure timely completion of corrective actions.
Guide management to improve their effectiveness as safety leaders and promote safety culture locally as well as collaborate with them on matters regarding the local works council.
Effectively communicate EHS metrics and regulatory compliance status to functional teams, local leadership, and the EHS EMEA Department.
Support conducting site audits, inspections, evaluations, and reviews necessary for regulatory compliance and internal EHS standards.
Evaluate existing or emergent risk management control technologies and provide regulatory assessment, interpretation, reporting, and technical expertise to management and employees.
Maintain and update mandatory EHS documentation and records in compliance with French regulations.
Support EHS onboarding and training of new employees and contractors to raise EHS awareness.
Support your Department with occasional additional tasks as needed in coordination with the France Operations Manager.

Basic Qualifications (Required Skills/Experience):

Higher education degree or successful completion of an occupational apprenticeship within the logistics and/or wholesale sector.
2+ years’ experience in safety and environmental program responsibilities, preferably in warehouse logistics, manufacturing, or industrial segments.
Strong knowledge of French health, safety, and environmental regulations.
Fluent French & English skills to collaborate effectively with international teams.
Experience working with SAP based ERP systems.

Preferred Qualifications (Desired Skills/Experience):

Bachelor’s degree in occupational safety, environmental science or related disciplines or equivalent subject matter knowledge, skills and abilities acquired through work.
Applied knowledge in health and safety disciplines including Hazard Communication, LOTO, Confined Space, Fall Protection, Incident Investigation, Ergonomics, and Behavioral Based Safety.
Proficiency with Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint, and Outlook).
Experience developing and implementing safety and environmental programs, policies, and training.
Ability to be self-directed and complete work with minimal supervision.
Additional certification or training in risk prevention, auditing, or EHS regulations is an asset.

Conflict of Interest:
Successful candidates for this job must satisfy the Company’s Conflict of Interest (COI) assessment process.

Benefits & Opportunities:

Annual salary reviews
25 days of paid vacation
Participation in Boeing’s annual incentive programs
Cross-functional and international work in teams including collaboration
Tailored training opportunities for your area of work
Regular working hours and flex time
Complementary insurance programs
Meal vouchers
Public transportation reimbursement
“Accord d’intéressement” sharing plan

Work Authorization:
This requisition is for a locally hired position in France. Candidates must have current legal authorization to work immediately in France. Boeing will not attempt to obtain Immigration and labor sponsorship for any applicants.

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Boeing Global Services, Consumables & Expendables (C&E) Distribution Business recherche un(e) Référent(e) EHS Opérations – France pour soutenir nos activités à travers le pays. Le poste sera basé à Senlis, FR.

Résumé du poste:

Le/la Spécialiste Santé, Sécurité et Environnement (EHS) pilotera la mise en œuvre et l’amélioration continue des programmes EHS, en veillant au respect des exigences légales françaises ainsi que des standards du Boeing Group. Ce poste agit comme point de contact EHS local, en partenariat avec la direction opérationnelle et l’équipe EHS EMEA, afin de réduire les risques, prévenir les blessures et promouvoir une forte culture de sécurité sur le site.

Responsabilités du poste:

Soutenir les projets visant à anticiper, reconnaître, évaluer et maîtriser les risques liés à la sécurité et à l’environnement dans l’ensemble des activités de nos sociétés liées à l’activité en France.
S’assurer que les éléments du Système de Management EHS sont appliqués efficacement et conformes à la réglementation française ainsi qu’aux standards de The Boeing Company.
Mener des investigations approfondies sur tous les incidents et accidents, développer des analyses efficaces des causes profondes et des mesures correctives, et garantir la mise en œuvre rapide des actions correctives.
Accompagner le management afin d’améliorer leur efficacité en tant que leaders de la sécurité et promouvoir localement la culture sécurité, tout en collaborant avec eux sur les sujets relatifs au comité social et économique (CSE).
Communiquer efficacement les indicateurs EHS et l’état de conformité réglementaire aux équipes fonctionnelles, à la direction locale et au département EHS EMEA.
Soutenir la réalisation des audits de site, inspections, évaluations et revues nécessaires à la conformité réglementaire et aux standards EHS internes.
Évaluer les technologies de maîtrise des risques existantes ou émergentes et fournir à la direction ainsi qu’aux employés une analyse réglementaire, une interprétation, un reporting et une expertise technique.
Maintenir et mettre à jour la documentation et les dossiers EHS obligatoires conformément à la réglementation française.
Soutenir l’intégration EHS et la formation des nouveaux employés et sous-traitants afin de renforcer la sensibilisation EHS.
Soutenir votre département dans la réalisation de tâches supplémentaires occasionnelles, selon les besoins, en coordination avec le Responsable des Opérations France.

Qualifications de base (compétences/expérience requises):

Diplôme d’enseignement supérieur ou réussite d’un apprentissage professionnel dans le secteur de la logistique et/ou du commerce de gros.
Plus de 2 ans d’expérience dans des responsabilités liées à la sécurité et aux programmes environnementaux, de préférence dans la logistique d’entrepôt, la fabrication ou des secteurs industriels.
Excellente connaissance de la réglementation française en matière de santé, sécurité et environnement.
Maîtrise du français et de l’anglais pour collaborer efficacement avec des équipes internationales.
Expérience de travail avec des systèmes ERP basés sur SAP.

Qualifications souhaitées (compétences/expérience appréciées):

Licence en sécurité au travail, sciences de l’environnement ou disciplines connexes, ou connaissances, compétences et aptitudes équivalentes acquises par l’expérience professionnelle.
Connaissances appliquées en santé et sécurité, notamment en communication des dangers, consignation/condamnation (LOTO), espaces confinés, protection contre les chutes, investigations d’incidents, ergonomie et sécurité comportementale.
Maîtrise des applications Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook).
Expérience dans le développement et la mise en œuvre de programmes, politiques et formations en matière de sécurité et d’environnement.
Capacité à travailler de manière autonome et à mener son travail avec une supervision minimale.
Une certification ou une formation complémentaire en prévention des risques, audit ou réglementation EHS constitue un atout.

Conflit d’intérêts:

Les candidats retenus pour ce poste devront satisfaire au processus d’évaluation du conflit d’intérêts (COI) de l’entreprise.

Avantages et opportunités:

Revues salariales annuelles
25 jours de congés payés
Participation aux programmes d’intéressement annuels de Boeing
Travail en équipes transverses et internationales, incluant la collaboration
Opportunités de formation adaptées à votre domaine de travail
Horaires de travail réguliers et horaires flexibles
Programmes d’assurance complémentaires
Titres-restaurant
Remboursement des transports publics
Plan de partage de type « Accord d’intéressement »

Autorisation de travail:

Cette offre concerne un poste localement recruté en France. Les candidats doivent disposer d’une autorisation légale en cours de validité leur permettant de travailler immédiatement en France. Boeing n’effectuera aucune démarche de sponsoring en matière d’immigration ou de droit du travail pour les candidats.

Applications for this position will be accepted until Jul. 02, 2026

Export Control Requirements:

This is not an Export Control position.

Relocation

Relocation assistance is not a negotiable benefit for this position.

Visa Sponsorship

Employer will not sponsor applicants for employment visa status.

Equal Opportunity Employer:

We are an equal opportunity employer. We do not accept unlawful discrimination in our recruitment or employment practices on any grounds including but not limited to; race, color, ethnicity, religion, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, age, physical or mental disability, genetic factors, military and veteran status, or other characteristics covered by applicable law.

We have teams in more than 65 countries, and each person plays a role in helping us become one of the world’s most innovative, diverse and inclusive companies. We are proud members of the Valuable 500 and welcome applications from candidates with disabilities. Applicants are encouraged to share with our recruitment team any accommodations required during the recruitment process. Accommodations may include but are not limited to: conducting interviews in accessible locations that accommodate mobility needs, encouraging candidates to bring and use any existing assistive technology such as screen readers and offering flexible interview formats such as virtual or phone interviews.

Jobs in Senlis

Operations EHS Focal France

Technical Events Manager / Responsable de Site audiovisuel (H/F)

Technical Specialist Audio (H/F)

Technical Specialist Vidéo (H/F)